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| 工作经验 至今有 年工作经验 |
| 胶南某轮胎有限公司
1999年9月-2005年8月
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| 公司性质:私营企业 |
行业类别:生产、制造、加工 |
| 担任职位:工业/工厂类-其它相关职位 |
工作描述:1、协助总工完成配方及结构施工标准的制定 与修订,负责配方、施工标准的修订、分发、 存档和保管。 2、处理办公室内部的日常工作事务。 |
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| 胶南某食品公司
2005年8月-2011年7月
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| 公司性质:私营企业 |
行业类别:快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒…) |
| 担任职位:行政/人事类-人事助理 |
工作描述:负责公司员工的招聘、培训,员工入职、离职的管理工作;负责公司档案管理、记录、收集、存档和保管工作;公司规章制度的草拟。 负责网上劳动合同备案、劳动合同的签订和续签以及员工离职、解聘的申请报批手续,负责每年的劳动年检,社会养老保险以及处理劳动纠纷方面的工作。 负责员工的请假、投诉、宿舍的日常人事管理,深入了解员工思想动态,收集员工所提出的意见和建议,定期向总经理汇报。 负责公司固定资产的追踪管理,定期清查盘点;负责公司后勤人员考勤及工资的核算。 后勤的日常行政工作 |
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| 胶南某机械有限公司
2011年7月-2013年3月
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| 公司性质:私营企业 |
行业类别:机械制造、机电设备、重工业 |
| 担任职位:行政/人事类-行政助理 |
工作描述:1、负责公司员工的招聘、培训,员工入职、离职的管理工作;公司规章制度的草拟。 2、负责网上劳动合同备案、劳动合同的签订和续签以及员工离职、解聘的申请报批手续,负责每年的劳动年检,社会养老保险以及处理劳动纠纷方面的工作。 3、负责员工的请假、投诉、宿舍的日常人事管理,深入了解员工思想动态,收集员工所提出的意见和建议,定期向总经理汇报。 4、负责公司行政后勤的管理、后勤日常办公用品的采购工作。 5、公司员工出国访问、售后安装人员签证的办理。 6、后勤的日常行政管理工作 |
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| 胶南某机械有限公司
2011年7月-2013年3月
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| 公司性质:私营企业 |
行业类别:机械制造、机电设备、重工业 |
| 担任职位:行政/人事类-行政助理 |
工作描述:1、负责公司员工的招聘、培训,员工入职、离职的管理工作;公司规章制度的草拟。 2、负责网上劳动合同备案、劳动合同的签订和续签以及员工离职、解聘的申请报批手续,负责每年的劳动年检,社会养老保险以及处理劳动纠纷方面的工作。 3、负责员工的请假、投诉、宿舍的日常人事管理,深入了解员工思想动态,收集员工所提出的意见和建议,定期向总经理汇报。 4、负责公司行政后勤的管理、后勤日常办公用品的采购工作。 5、公司员工出国访问、售后安装人员签证的办理。 6、后勤的日常行政管理工作 |
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